قرارداد کار سفید امضا قانونی است یا غیرقانونی؟

یک کارشناس اختلافات کارگری و کارفرمایی گفت: قرارداد کار سفید امضا، قرادادی رسمی محسوب می‌شود.

قرارداد کار سفید امضا قانونی است یا غیرقانونی؟

وحید حاجی زاده کارشناس اختلافات کارگری و کارفرمایی اظهار کرد: قرارداد سفید امضا بین کارگر و کارفرما می تواند منعقد شود اما جرایم و مجازات هایی را برای کارفرما در پی دارد.

این کارشناس اختلافات کارگری و کارفرمایی بیان کرد: در زمان اختلاف اگر کارگر ادعای سفید امضا بودن قرارداد را کند قرارداد کار کارشناسی خواهد شد و کارفرما محکوم به حبس و مجازات کیفری می شود.

منبع: باشگاه خبرنگاران جوان

70

شبکه‌های اجتماعی
دیدگاهتان را بنویسید

اخبار مرتبط سایر رسانه ها

    اخبار سایر رسانه ها