استاندار خوزستان در دیدار با جمعی از دانشجویان:
دولت به گفتمان وفاق ملی پایبند است
استاندار خوزستان گفت: نباید به گفتمان وفاق بهعنوان پروژه بلکه بهعنوان پروسه به آن نگاه کرد و این دولت برآمده از همین تفکر است و به آن پایبند است.
به گزارش روابط عمومی استانداری خوزستان سید محمدرضا موالی زاده استاندار خوزستان عصر امروز یکشنبه در نشستی که با دانشجویان دانشگاه شهید چمران اهواز به مناسبت ۱۳ آبان روز دانشآموز داشت، با تبریک روز دانشآموز گفت: شرایط جهان و منطقه در وضعیت ویژهای قرار دارد. متاسفانه با وجود شعارهای غرب در زمینه حقوق بشر با در نظر گرفتن آنچه که طی یک سال اخیر توسط رژیم صهیونسیتی تحت حمایت اشکار و نهان غرب انجام شد همه شاخصهای انسانیت فرو ریخت.
وی افزود: روح آزادگی و انسانیت دانشجویان در سراسر جهان از جمله آمریکا را برانگیخت که در مقابل این جنایات اعتراض کنند.
موالی زاده ادامه داد: محور مقاومت در برابر اشغالگری رژیم صهیونسیتی با همه وجود ایستادگی کرد و شهدای بزرگی در این راه همچون شهیدان نصرالله، هنیه، سنوار و صفی الدین تقدیم آرمان قدس شد.
استاندار خوزستان خاطرنشان کرد: شهید نصرالله یک شخصیت ممتاز، موثر و تکرارنشدنی در عرصه سیاسی و اجتماعی لبنان بود. رژیم صهیونسیتی در واقع هیچ خط و مرزی را نمی شناسد و افسار گسیخته و به اشکال مختلف جنایات خود را ادامه میدهد به طوریکه کودکان شیرخوار را به شهادت میرساند و فجیعترین جنایات را مرتکب میشود.
موالی زاده اظهار داشت: جریان باطل و ظالم صهیونسیتی با این قساوتها نمیتواند تداوم داشته باشد.
وی افزود: یوم الله ۱۳ آبان فرصتی برای همبستگی و هم پیمان شدن آزادگان برای دفاع از مظلومان است.
وی در بخش دیگری از سخنانش با اشاره به کمبود پرستار در استان، اظهار کرد: نسبت پرستاران به تختهای بیمارستانی کم است و برخی پرستاران اقدام به مهاجرت از خوزستان کردهاند.
وی افزود: زمانی خوزستان مهاجرپذیرترین استانهای کشور بود اما اکنون مهاجرفرستترین استانها شده که دلیل آن مسائلی است که در استان وجود دارد.
استاندار خوزستان مباحث مربوط به محیطزیست، بهداشت، امکانات ورزشی، رفاهی، آبوهوا و… را بخشی از این مسائل عنوان کرد و گفت: مباحث مربوط بهاضافه کاری، طیفبندی پرستاران همچنین کمبود پرستار و پزشک باید بهدقت بررسی و برای آنها برنامهریزی کرد.
موالیزاده بیان کرد: ما یکسری منافع ملی و یکسری منافع محلی داریم که برای هر کدام مأموریتهایی تعریف شده که مسئولیت اجتماعی یکی از آنها است.
وی با اشاره به عملیاتی شدن طرحهای ملی در استان، عنوان کرد: با توجه به اینکه بهره و سود این طرحها متوجه کشور است لذا مسئولیت اجتماعی این طرحها در استان باید لحاظ شود چرا که مسئولیت اجتماعی هزینه نیست بلکه سرمایهگذاری است.
موالی زاده افزود: در کل دنیا شرکتهایی موفق هستند که به بحث مسئولیتهای اجتماعی ورود کنند لذا ساماندهی مسئولیتهای اجتماعی بسیار مهم است.
وی در پاسخ به مطالبه یکی از دانشجویان در خصوص بحث بیکاری در استان، گفت: ما میپذیریم که خوزستان با وجود صنایع بزرگ و ظرفیتهای موجود اما آمار بیکاری آن زیاد است و دلایل آن دولتی بودن اقتصاد استان است.
موالیزاده افزود: بخش خصوصی در استان آنطور که انتظار میرود شکل نگرفته و توانمند نشده است باید بخش خصوصی را فعال کرد.
وی با تأکید بر اینکه ما با آغوش باز از سرمایهگذاران استقبال میکنیم، بیان کرد: باید موانع سرمایهگذاری در بخشهای مختلف مرتفع شود چرا که این موضوع میتواند مشکل اشتغال را تا حد بالایی رفع کند
موالی زاده با بیان اینکه وفاق یکسویه نیست بلکه چندسویه است، عنوان کرد: وقتی بحث از وفاق میشود هم باید از فایدهاش استفاده کنیم و هم هزینه آن را پرداخت کنیم.
وی افزود: دولت با یک گفتمان فکری مشخص کار خود را شروع کرد، در واقع رئیسجمهور در چهارچوب فکری مشخص فعالیت میکند و شما به دیدگاههای وی آشنا هستید.
موالیزاده بیان کرد: وفاق باید در همه دولتها وجود داشته باشد و همه از فایده وفاق بهرمند شوند و هم هزینه آن را پرداخت کنند.
وی افزود: نباید به گفتمان وفاق بهعنوان پروژه بلکه بهعنوان پروسه به آن نگاه کرد و این دولت برآمده از همین تفکر است و به آن پایبند است.
موالیزاده با اشاره به عضویت خود در شورای راهبری انتقال دولت چهاردهم، گفت: سازوکار انتخاب وزار کاملاً آشنا هستم به همین دلیل ۶۰ درصد افرادی که انتخاب شدند ماحصل بحث و بررسی در همین شورا بود.
وی با بیان اینکه ما در استانها مسئولیت و مأموریتی داریم، عنوان کرد: در انتخاب مدیران چند شاخص را باید مورد توجه داشته باشیم بنابراین توجه به این گفتمان بسیار حائز اهمیت است.
موالیزاده گفت: ممکن است برخی افراد چهارچوب فکری دیگری داشته باشند و یا بر مدار اعتدال بهگونهای عمل میکند که ایجاد حساسیت نکند و به دنبال همگرایی و حل مشکل مردم باشد
وی افزود: همانطور که اطلاع دارید برخی مسئولان در این دولت تغییر و برخی در مسئولیتهای خود باقی ماندند، در این استانها نیز همین قاعده برقرار است.
موالی زاده کارآمدی، پاکدستی را از مهمترین شاخصهای مدیران برشمرد و افزود: مدیران ما قطعاً باید کارآمد و پاک دست باشد و از انگیزه واقعی برای کمک به دولت برخوردار باشد.
وی گفت: برای انتصابات با افراد مختلفی مشورت میکنم اما در پایان بنده مسئولیت انتصاب را به عهده میگیرم،فرافکنی نمیکنم و خیلی شفاف میگویم مسئولیت همه انتصاباتی که در حوزه کاری خودم است متعهد میشوم و پای آن میایستم و با کسی هم تعارف ندارم.
موالی زاده افزود: ممکن است افرادی از بنده ناراحت بشوند، اما آنچه برای بنده ملاک دارد فردی است که بتواند مشکلات مردم را حل کند و این مهم تاکید مقام معظم رهبری و شخص رئیس جمهور است.
وی با بیان اینکه استان ما با مشکلات بسیاری مواجه است، عنوان کرد: مثلا در بحث انتصابات استانداری و فرمانداریها گفتیم که اولویت با کارکنان استانداری است و این حق مسلم نیروهایی است که در این مجموعه کار میکنند.
موالی زاده افزود: برای اینکه جایگاه آنها در چرخش نخبگانی مشخص شود.
وی با بیان اینکه تعمدی در نام بردن برخی افراد دارم، گفت: بنده آقای قمشی را متخصص در حوزه آب و اقای افقه را متخصص در حوزه اقتصاد میدانم لذا از تخصص این افراد باید بهره ببریم تا مسائل استان حل شود.
وی افزود: بحث آبهای سطحی، فاضلاب، لایروبی و… را به طور جدی دنبال میکنیم. موالیزاده در رابطه با مدیران پروازی، عنوان کرد: بنده به شدت معتقد هستم باید به بحث مدیر پروازی در خوزستان پایان داد و اولویت برای ما استفاده از نیروهای بومی است و تا جایی که برای بنده مقدور است این کار را خواهم کرد.
وی با تأکید بر اینکه در حوزه محیطزیست وضعیت خوبی نداریم، گفت: در زمینه آلودگی آب، خاک و هوا همچنین فلرهای نفتی و ریزگردها شرایط ما خوب نیست.
موالیزاده گفت: برای تصدی مدیریت دانشگاه علوم پزشکی اهواز چند گزینه معرفی شدند، خود وزارتخانه سازوکاری دارد که طبق آن رزومه فرد موردنظر را بررسی و سپس برای انتصاب به جمعبندی میرسد.
از ظرفیت اقوام، جوانان و بانوان استفاده میکنم
وی در رابطه مسائل خوابگاهی دانشجویان دانشگاه شهید چمران، بیان کرد: این مشکل را دنبال میکنم و بنا داریم در قالب مسئولیتهای اجتماعی شرکتها این موضوع حل کنیم البته در یک فرصت مناسب از خوابگاه دخترانه بازدید خواهم کرد.
موالیزاده افزود: این مشکل را دنبال خواهم کرد چرا که میدانم دانشجویان به مشکلاتی مواجه هستند.
وی در رابطه با سوال یکی از دانشجویان در خصوص فراجناحی بودن افراد، گفت: فراجناحی بودن خوب است اما هر فردی سلیقه خاص خود را دارد ما باید به این فهم برسیم که با سلیقهها و ذائقههای مختلف سیاسی در کنار هم، کار کنیم.
موالیزاده افزود: در تلاش هستم از ظرفیت اقوام مختلف، جوانان و بانوان در مدیریت استفاده کنیم.